Уряд виділив 3,5 млрд гривень коштів на погашення заборгованості з виплат по лікарняних, а також по вагітності та пологах, а розрахунки тепер будуть проводитися по-новому.

Новим документом виключено пункт про те, що середньоденний заробіток не може перевищувати бази нарахування єдиного соціального внеску.

Як сказано у відповідній постанові Кабміну, йдеться про розрахунок на день, який визначається розподілом максимальної бази ЄСВ на середньомісячну кількість календарних днів, яка становить 30,44.

Середня зарплата для виплати лікарняних тепер розраховується так: нарахована зарплата за розрахунковий період (12 місяців) ділиться на кількість календарних днів, коли працівник працював, без включення днів, не відпрацьованих з поважних причин.

Поважними причинами вважається:

•     тимчасова непрацездатність;
•     відпустка у зв'язку з вагітністю та пологами;
•     відпустка для догляду за дитиною до 3 років (або 6 років на підставі медичного висновку);
•     неоплачувана відпустка;
•     зупинення дії трудового договору через війну.

Крім того, тепер оплата перших п'яти днів лікарняного за рахунок роботодавця здійснюватиметься лише у разі видачі листка непрацездатності в електронній чи паперовій формах.